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云南企卓教育科技有限公司招聘信息

发布时间:2021-09-10 来源:昆明就业服务网

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云南企卓教育科技有限公司现面向社会招聘多名课程顾问与课程讲师,岗位信息如下:

1.课程顾问(销售及市场类、业务部门)

一)工作描述:根据校区业绩目标及课程顾问主管的安排,完成个人月度、季度、年销售任务,保证校新签业绩的达成。

二)岗位职责

1、掌握编程猫课程体系及产品卖点;

2、负责校区的销售工作,完成各种渠道提供的学生信息等级、咨询、回单、跟踪报名等工作,对课程做出的推荐;

3、协助完成各种市场工作(讲座、活动、渠道、调研等);

4、按时完成校区下达的招生任务,包括月度、季度、年度指标;

5、工作日志、报名表及日报表等的安置撰写、汇报及传递;

6、服从领导安排、听从指挥、按时、优质地完成各项工作任务。

三)任职资格

1、具有1年及以上的工作经验;

2、大专及以上学历,专业不限;

3、基本技能及素质(1)具备良好的沟通能力和说服能力;(2)具备较强的学习能力、抗压能力和执行力;(3)具备较强的客情意识和服务理念;(4)具备良好的时间管理能力;(5)性格外向善于沟通,做事认真细心,踏实,能够吃苦耐劳。

四)业绩考核方向

1、电话邀约数据;

2、诺访及到访数据;

3、签单完成金额。

五)晋升通道课程顾问——储备销售主管——销售主管——储备校长——校长

薪资待遇薪资:7000-15000元/月周三至周日两班倒,半个月转一次班早班:10:00-19:00晚班:12:00-21:00其它事宜面议。

2.讲师(教室岗)

一、乐高课程讲师(4-6岁)幼教专业方向

一)工作描述乐高讲师负责教授乐高课程,做好教学服务

二)岗位职责

1、按照教学大纲、教学进度进行备课,高质量地完成课程的授课行为;

2、完成课程辅导工作,解答学员课程疑问,保证学员的学习质量;

3、对于学院的学习情况定期和家长保持积极沟通,完成续办转介绍任务;

4、参与校区教学活动;

5、负责教学设备的日常管理与维护;

6、领导安排的其他相关工作。

三)任职资格

1、有三年幼教工作经验或一年以上机构幼儿教学经验;

2、大专及以上学历,幼教专业;

3、熟悉幼儿心理,了解幼儿年龄发展特点,善于调动学生学习积极性;

4、具有团队合作和奉献精神,有亲和力;

5、逻辑思维清晰,普通话标准;

6、具备优秀的学习能力、创造能力,能够快速掌握新知识;

7、热爱少儿教育,具有较强的责任心;

8、活泼开朗有耐心,喜欢与孩子互动,热爱生活,乐于分享,处事冷静,踏实进取。

二、少儿编程课程讲师(6-10岁)师范类或技术算计类专业

一)工作描述少儿编程讲师负责教授少儿编程课程,做好教学服务

二)岗位职责

1、按照教学大纲、教学进度进行备课,高质量地完成课程的授课行为;

2、完成课程辅导工作,解答学员课程疑问,保证学员的学习质量;

3、对于学院的学习情况定期和家长保持积极沟通,完成续办转介绍任务;

4、参与校区教学活动;

5、负责教学设备的日常管理与维护;

6、领导安排的其他相关工作。

三)任职资格

1、有一年以上教学一线工作经验者优先;

2、计算机专业、教育师范类、科技类、教育心理学等相关专业,正规院校全日制本科及以上学历,985/211及师范类应届毕业生优先;

3、熟悉图形化编程语言优先(原码编辑器/Scratch);

4、具有团队合作和奉献精神,有亲和力;

5、逻辑思维清晰,普通话标准;

6、具备优秀的学习能力、创造能力,能够快速掌握新知识;

7、愿意去了解并熟悉少儿心理,善于调动学生学习积极性,具有较强的耐心和责任心;

8、活泼开朗有耐心,喜欢与孩子互动,热爱生活,乐于分享,处事冷静,踏实进取。

三、Python课程讲师(10岁+)计算机类专业

一)工作描述Python讲师负责教授Python课程,做好教学服务

二)岗位职责

1、按照教学大纲、教学进度进行备课,高质量地完成课程的授课行为;

2、完成课程辅导工作,解答学员课程疑问,保证学员的学习质量;

3、对于学院的学习情况定期和家长保持积极沟通,完成续办转介绍任务;

4、参与校区教学活动;

5、负责教学设备的日常管理与维护;

6、领导安排的其他相关工作。

三)任职资格

1、有一年以上教学一线工作经验者优先;

2、本科及以上学历,计算机相关专业;

3、熟练掌握编程语言(Python/C++/Java/PHP/C#),有Python教学经验者优先;

4、具有团队合作和奉献精神,有亲和力;

5、逻辑思维清晰,普通话标准;

6、具备优秀的学习能力、创造能力,能够快速掌握新知识;

7、愿意去了解并熟悉少儿心理,善于调动学生学习积极性,具有较强的耐心和责任心;

8、活泼开朗有耐心,喜欢与孩子互动,热爱生活,乐于分享,处事冷静,踏实进取。

四、业绩考核方向

1、带班数量和学生数;

2、试听转化率、续费率、转介绍等数据;

3、家长满意度。

五、晋升通道

1、专业路线见习讲师——讲师——中级讲师——高级讲师——资深讲师

2、管理路线见习讲师——讲师——教学主管——教学经理——副校长

3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先

六、薪资待遇薪资:5000-10000元/月

上班时间:周三至周五15:00-21:00周六、周天8:30-21:00周一周二全员公休入职购买雇主责任险,入职满一年购买五险;试用期3个月,试用期底薪90%,其余待遇不变。其他事宜面议

工作地址:昆明市北市区

简历投递方式:将填好的《求职意向表》或者简历发送至1347219839@qq.com

联系电话:刘老师13908859176朱老师13577028817杨老师18468254158


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